1. 작성방법

o 제출서류 항목을 이메일 제출 시 1개의 파일로 압축하여 제출

- E-mail: moojin@dicia.or.kr

- 파일명 : 게임스쿨_기업명.zip

o 날인이 필요한 서류에는 반드시 날인 후 스캔하여 제출(사본의 경우 원본 대조필)

o <신청서 작성요령 및 설명>을 충분히 숙지하여 작성하며 허위기재 시 선정취소

o 수행계획서는 간결하고 명료하게 작성하며, 명기된 목차 및 양식에 의해 작성할 것

o 각 항목별 세부내용 작성 시 요구사항에 맞도록 작성하되 충분한 정보를 포함하여 작성

o 지정된 내용 및 양식 외에 추가로 기재할 사항이 있을 경우 Page 숫자 및 각종 Box를 늘려서 작성하거나, 필요 없을 경우 축약 또는 생략하고 작성

o 핵심적인 사항을 먼저 기술하시고 필요시 진하게 또는 밑줄 등으로 강조

o 사용된 영문약어에 대해서는 약어표를 기술

o 내용은 명확한 용어 사용, ~를 할 수 있다, ~가능하다, ~고려하고 있다 등 모호한 표현은 평가 시 불가능한 것으로 간주

o 본 사업의 신청에 있어 규칙, 지침의 미숙지로 인한 불이익은 신청기업의 책임임

2. 제출서류

순서

제출서류

유의사항

서류

제출방식

1

참가신청서

표지 포함

신청서 일체

붙임1

사업신청(E-mail)

- 1~6번 서류 순서대로 하나의 파일로 압축하여 업로드

‣ 압축파일

※ 게임스쿨_기업명.zip

‣ 압축파일 내 세부파일(순서 필수)

1) 참가신청서_기업명.hwp

2) 참가신청서_기업명.pdf

3) 사업자등록증.pdf

...

4) 국세 및 지방세 완납증명서.pdf

2

사업자등록증

3

법인인감증명서

개인사업자의 경우

대표자 인감증명서

신청일 기준

3개월 이내

4

국세 및 지방세 완납증명서

유효기간 3개월

5

[필수] 기업 소개자료

(게임스쿨&인턴십 수료생 소개용)

붙임2

[붙임1]

「2026년 인디(inD) 게임스쿨 & 인턴십 지원사업」

- 인턴십 프로그램 참가기업 신청서 -

1. 신청기업 기본사항

기업현황	기업명		사업자번호
	설립일		임직원수
	주 소		대표전화
대 표 자	성 명		연락처
	이메일		휴대폰

2. 대표 프로젝트(게임)

프로젝트명
지원분야	□ PC 게임	□ 콘솔 게임	□ 모바일 게임	□ VR 게임
	□ H/W 연동 게임	□ 기능성 게임	□ 기타(분야: )
게임장르
출시플랫폼
출시예정일
프로젝트 내용

3. 인턴십 활용 계획

희망인력

□ 프로그래밍

명

-

□ 그래픽

명

□ 2D

명

□ 3D

명

인턴 투입 프로젝트

인턴 업무

인턴 관리 방안

‣ 기업 내 개발 중 또는 기획 중인 0000 게임 개발 프로젝트에  「프로그래머」/「아트디자이너」 또는 개발 관련 업무를 진행

인턴 지원금 지급 계획

※ 인턴 지원금 지급 계획에 대해 월별로 총 7월부터 11월까지 내역 작성

구분	근무기간	인턴 급여 총액	기업 부담액	지원금 신청 예정액	급여 지급 예정일
1개월차	26. 7. 1. ~ 7. 31.	2026년 법정 최저임금 기준 필수	2026년 법정 최저임금 기준 필수	2026년 법정 최저임금 기준 필수	26. 8. 1.
합 계	2026. 7. ~ 11.	급여 총액	기업 부담 총액	지원금 신청 총액	-

3. 서약서

본사(인)는 “2026년 인디(inD) 게임스쿨 & 인턴십 지원사업 인턴십 프로그램”에 신청서를 제출함에 따라 다음과 같은 사항을 서약합니다.

○ 현재 타 기관의 동일한 지원을 받는 사실이 없음.

○ 참가신청서의 모든 내용 및 문서는 허위 사실이 없으며, 이를 어길 시 향후 대전정보문화산업진흥원 지원사업의 불이익을 당해도, 이의를 제기하지 않을 것임.

○ 선정방식 및 이와 관련된 귀원의 공정한 심사와 객관적인 내부절차에 의한 제반결정에 아무런 이의를 제기하지 않을 것임.

4. 참여제한 체크리스트

구분	체크사항
1	ㅇ 신청일 현재 동일한 지원항목을 정부·지방자치단체·해당 산하기관의 지원금을 교부받았다.	YES □	NO □
2	ㅇ 신청일 현재 사업자(주관기업 또는 참여기업) 또는 대표자, 과제책임자가 정부, 지자체 또는 공공기관으로부터 참여제한 중이다.	YES □	NO □
3	ㅇ 신청일 현재 사업자(주관기업 또는 참여기업)가 진흥원에 납부해야 하는 반납금, 기술료, 관리비를 미납 또는 미제출한 사실이 있다.	YES □	NO □
4	ㅇ 신청일 현재 주관기업내 「성폭력범죄의 처벌에 관한 특례법」제2조의 죄로 형 또는 치료감호의 선고를 받은 임직원이 있다.	YES □	NO □
5	ㅇ 신청일 현재 진흥원 사업 관련 각종 협약 또는 계약 위반 사실이 있다.	YES □	NO □
6	ㅇ 신청일 현재 국세 또는 지방세 체납 사실이 있다.	YES □	NO □
7	ㅇ 신청일 현재 대·중소기업상생협력촉진에관한법률 제2조 제2호의 대기업과 그 계열사(「독점규제 및 공정거래에 관한 법률」제2조 제3호에 따른 계열회사를 말한다)에 해당한다.	YES □	NO □

5. 개인정보 수집·이용·제공 동의서

당사는 (재)대전정보문화산업진흥원(이하‘진흥원)의 2025년 인디(inD) 게임스쿨 & 인턴십 지원사업 인턴십 프로그램과 관련하여 아래와 같이 수행기업 및 참여인력의 개인정보의 수집･이용･제공에 동의합니다.

가. 수집･이용･제공 목적

ㅇ 진흥원이 지원하는 지원사업 과제 신청과 선정평가 등을 위한 최소 정보의 수집과 이용

ㅇ 진흥원이 지원한 지원사업 과제의 정산을 위한 최소정보의 수집과 이용(정산시)

* 보조금 관리에 관한 법률 및 민간단체 보조금 관리에 관한 규정에 의한 보조사업 실적보고와

보조금의 금액 확정을 위하여 문화체육관광부 등 관련기관에 개인정보가 제공될 수 있음

나. 수집･이용･제공하는 개인정보의 항목

ㅇ 신청서상에 기재하는 이름, 생년월일, 전화번호, 핸드폰번호, 전자우편, 신청사 주소, 신청사의 사업자등록번호, 학력(학교, 전공, 학위 등), 경력(기간, 직위 등)

다. 개인정보의 보유 및 이용･제공기간

ㅇ 본 동의서가 작성된 때로부터 과제사업 공고, 접수기간, 선정평가, 접수정보 보유기간까지(영구)

ㅇ 본 동의서가 작성된 때로부터 관련 규칙에서 정한 정산서류 보유기간까지(5년)

라. 동의를 거부할 권리와 거부에 따른 불이익

ㅇ 당사는 상기 개인정보의 수집에 대하여 거부할 권리를 보유하고 있음을 인지하고 있습니다.

ㅇ 개인(신용)정보 수집ㆍ이용ㆍ제공 동의는 본 사업 수행을 위한 필수사항으로 위에 대한 동의가 없이는 접수 및 선정평가 대상에서 제외 되는 등의 불이익을 받을 수 있습니다.

당사는 “2026년 인디(inD) 게임스쿨 & 인턴십 지원사업 인턴십 프로그램”을 신청함에 있어 관련규정 을 준수하며, 개인정보 수집·이용·제공 동의하여 본 신청서를 제출합니다.

2026년 월 일
회사명	:
대표자	:	(인) ※신청기업 직인

(재)대전정보문화산업진흥원장 귀하

[붙임2]양식은 각 기업별 양식을 우선으로 하나 아래 내용이 필수로 들어가야함

구분	주요 내용	작성 포인트
신청기업 기본정보	기업명, 대표자, 소재지, 설립 연도, 직원 수, 홈페이지, 주요 연락처	인턴이 기업 규모와 위치를 쉽게 파악할 수 있도록 작성
기업 소개	기업 비전, 주요 사업 영역, 게임 장르, 대표 서비스 또는 개발 프로젝트	과도한 홍보성 문구보다 실제 수행 중인 사업 중심으로 작성
주요 개발 및 서비스 분야	모바일, PC, 콘솔, 기능성 게임 등	인턴 직무와 연결되는 분야를 명확하게 제시
대표 프로젝트 및 성과	출시작, 개발 중인 프로젝트, 수상·선정 이력, 국내외 서비스 경험	확인 가능한 성과 위주로 간결하게 작성
모집 직무	프로그래밍, 아트 또는 그 외	직무명을 구체적으로 작성
인턴 주요 업무	실제 수행 예정 업무, 참여 프로젝트, 보조 업무 범위 등	“단순 보조”가 아닌 실무 경험 내용을 명확하게 제시
필요 역량	사용 툴, 전공·경험, 포트폴리오, 우대사항	필수 요건과 우대 요건 구분
근무 조건	근무기간, 근무 시간, 근무 장소, 급여, 재택 여부, 복무 관리 방식 등	인턴이 가장 중요하게 보는 항목이므로 구체적으로 작성
멘토링 및 교육 계획	담당 멘토, 직무 교육, 프로젝트 피드백, 정기 면담 등	사업의 질 관리 측면에서 중요
근무환경 및 조직문화	팀 구성, 협업 방식, 사용 헙업 툴, 회의방식, 복지 또는 편의 사항	실제 근무 분위기를 알 수 있게 작성
인턴십 종료 후 계획	우수 인턴 채용 검토 여부, 포트폴리오 결과물 등	정규직 전환 가능성이 있다면 명확하게 표기
12. 기업 담당자 정보	담당자명, 부서, 연락처, 이메일	매칭 이후 문의가 가능하도록 작성